Проблеми кадрового забезпечення органів місцевого самоврядування
dc.contributor.author | Канцур Інна Григорівна | uk_UA |
dc.contributor.author | Євтушенко Ганна Іванівна | uk_UA |
dc.contributor.author | Kantsur Inna Hryhorivna | en_EN |
dc.contributor.author | Yevtushenko Hanna Ivanivna | en_EN |
dc.date.accessioned | 2024-03-04T11:47:47Z | |
dc.date.available | 2024-03-04T11:47:47Z | |
dc.date.issued | 2019 | |
dc.description.abstract | Досліджено проблеми кадрового забезпечення органів місцевого самоврядування. Визначено, що ефективність муніципального управління залежить від його кадрового забезпечення, що потребує відповідної системи роботи з кадрами, яка являє собою планований і контролюючий процес, спрямований на підвищення кваліфікаційного рівня посадових осіб місцевого самоврядування. Problems of staffing of local self-government bodies are investigated. It is determined that the effectiveness of the municipal administration depends on its staffing, which requires an appropriate system of human resources management, which is a planned and controlling process aimed at improving the qualification level of local government officials. | |
dc.identifier.citation | Канцур І. Г. Проблеми кадрового забезпечення органів місцевого самоврядування / І. Г. Канцур, Г. І. Євтушенко // Публічне управління та адміністрування на сучасному етапі державотворення : Всеукр. наук.-практ. конф., 24 жовтня 2019 р., Київ / Мін-во освіти і науки України, Київський нац. торговельно-економічний ун-т [та ін.]. – Київ : КНТУ. 2019. – С. 131–134. | |
dc.identifier.uri | https://ir.dpu.edu.ua/handle/123456789/1491 | |
dc.language.iso | uk_UA | |
dc.publisher | Київ : КНТУ | |
dc.relation.isreferencedby | 1.Канцур І.Г., Повч В. О. Проблеми та перспективи реалізації державної кадрової політики в Україні / І.Г. Канцур, В.О. Повч // Концептуальні засади менеджменту та фінансів в умовах глобальної нестабільності [Електронний ресурс]: зб. матер. VI Міжнар. наук.- практ. інт.-конф. «Актуальні проблеми менеджменту та фінансів в сучасних глобалізаційних процесах» (14.03.2019 р.). – Ірпінь: УДФСУ, 2019. – С. 472-474. 2. Кальниш Ю. Особливості кадрового забезпечення політичної реформи в Україні / Політична реформа – гарантія демократичного розвитку українського суспільства: наук.-метод. матер. на допомогу лекторам / за заг. ред. В. Лугового, В. Князєва. К.: УАДУ, 2003. 160 с. 3. Михненко А. Особливості моделювання системи пошуку та відбору кадрів в органах виконавчої влади України. URL: http://www.nbuv.gov.ua/ejournals/Dutp/2007-1/txts/07 mamvvu.htm 4. Медвідь А. Пріоритети сучасної державної кадрової політики в Україні. Актуальні проблеми державного управління на новому етапі державотворення: матер. наук.-практ. конф. за міжнар. участю, присвяч. 10-річчю Академії (Київ, 31.05.2005 р.): у 2 т. / за заг. ред. В. Лугового, В. Князєва. К.: Вид-во НАДУ, 2005. Т. 1. 364 с. | |
dc.subject | кадри, персонал, кадрове забезпечення, органи місцевого самоврядування | uk_UA |
dc.subject | personnel, personnel, personnel, local self-government bodies | en_EN |
dc.title | Проблеми кадрового забезпечення органів місцевого самоврядування | |
dc.title.alternative | Problems of staffing of local self-government bodies | |
dc.type | Thesis |
Файли
Контейнер файлів
1 - 1 з 1
Вантажиться...
- Назва:
- theses_2019_IR _1002.pdf
- Розмір:
- 142.62 KB
- Формат:
- Adobe Portable Document Format
Ліцензійна угода
1 - 1 з 1
Вантажиться...
- Назва:
- license.txt
- Розмір:
- 1.71 KB
- Формат:
- Item-specific license agreed to upon submission
- Опис: