Формування Soft Skills у співробітників у сфері надання послуг
Loading...
Date
item.page.orcid
item.page.doi
item.page.thesis.degree.name
item.page.thesis.degree.level
item.page.thesis.degree.discipline
item.page.thesis.degree.department
item.page.thesis.degree.grantor
item.page.thesis.degree.advisor
item.page.thesis.degree.committeeMember
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Ірпінь
Abstract
У кваліфікаційній роботі теоретично обґрунтовано і розкрито формування навиків «Soft skills» під час робочого процесу у товаристві, що ґрунтується на робочому принципі «людина-людина». Предметом дослідження були соціальні умови формування «soft skills» у працівників товариства. Описано розроблене тренінгове заняття, яке можна використати у роботі з працівниками бізнес сфери для формування у них навичок «soft skills».
In the qualification work, the formation of "Soft skills" during the work process in the company based on the working principle of "person-person" is theoretically substantiated and disclosed. The subject of the study was the social conditions for the formation of "soft skills" among company employees. The developed training course is described, which can be used in work with employees of the business sphere for the formation of "soft skills" in them.
Description
Citation
Пелех О. І. Формування Soft Skills у співробітників у сфері надання послуг : кваліфікаційна робота / О. І. Пелех ; наук. кер. І. О. Пєтухова ; Мін-во фінансів України, Держ. податковий ун-т, Ф-т, соціально-гуманітарних технологій та менеджменту, Каф. психології, педагогіки та соціології. — Ірпінь, 2023. – 64 с.